Zasady potwierdzania warunków umowy bez zmian

Pracodawcy nie będą mieli obowiązku pisemnego potwierdzania warunków umowy o pracę zawartej bez zachowania formy pisemnej, jeszcze przed dopuszczeniem pracownika do pracy. Projekt nowelizacji przepisu art. 29 § 2 Kodeksu pracy w tym zakresie został odrzucony przez Sejm.

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Kwadrans dla dyrektora
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Kwadrans dla dyrektora

ZOBACZ OFERTĘ